Mohon tunggu...
Syarif Yunus
Syarif Yunus Mohon Tunggu... Konsultan - Dosen - Penulis - Pegiat Literasi - Konsultan

Dosen Universitas Indraprasta PGRI (Unindra) - Edukator Dana Pensiun - mantan wartawan - Pendiri TBM Lentera Pustaka Bogor - Dr. Manajemen Pendidikan Pascasarjana Unpak - Ketua IKA BINDO FBS Univ. Negeri Jakarta (2009 s.d sekarang)), Pengurus IKA UNJ (2017-sekarang). Penulis dan Editor dari 52 buku dan buku JURNALISTIK TERAPAN, Kompetensi Menulis Kreatif, Antologi Cerpen Surti Bukan Perempuan Metropolis. Penasihat Forum TBM Kab. Bogor, Education Specialist GEMA DIDAKTIKA. Salam DAHSYAT nan ciamikk !!

Selanjutnya

Tutup

Sosbud Pilihan

Employee Benefits Manulife Raih Rekor Bisnis Award 2014

8 Mei 2014   06:35 Diperbarui: 23 Juni 2015   22:44 50
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
1399480399610038741

Luar Biasa ! Employee Benefits Business Manulife Indonesia berhasil menorehkan “prestasi emas”setelah meraih predikat Rekor Bisnis (ReBi) Award 2014 sebagai “Perusahaan Penyedia Employee Benefits Terlengkap di Indonesia dengan Pertumbuhan Bisnis Tertinggi 3 Tahun Berturut-turut” dalam Malam Anugerah Rekor Bisnis di Hotel Mulia Jakarta, malam ini 7 Mei 2014.

[caption id="attachment_335206" align="aligncenter" width="300" caption="Rekor Bisnis Award 2014"][/caption]

Penghargaan Rekor Bisnis ini diterima oleh Nur Hasan Kurniawan selaku Chief Employee Benefits yang diserahkan oleh Handi Irawan (Chairman Tera Foundation) & Sururi Al Faruq (PemRed Koran SINDO). Setidaknya, ada 22 perusahaan yang menerima Rekor Bisnis Award 2014 dalam acara ini, seperti Garuda Indonesia, Astra Group, Agricon, dan sebagainya.

Prestasi yang ditorehkan Employee Benefits Manulife Indonesia ini terbilang lura biasa karena untuk kali pertama bisnis Employee Benefits yang mencakup Group Life & Helath (GLH), Program Pensiun DPLK, Progran Pesangon, dan Tabungan Karyawan mampu menembus ketatnya kompetisi Rekor Bisnis di hadapan Dewan Juri dan verifikasi Rekor yang tidak mudah.

Rekor Bisnis (ReBi) Award merupakan ajang penghargaan bagi para pelaku bisnis di Indonesia yang mampu mempertahankan nilai kompetitif di tengah persaingan yang ketat melalui inovasi dan pencapaian kinerja yang mumpuni. Ajang ini sekaligus menjadi pemicu kemampuan perusahaan di Indonesia untuk berkompetisi di pasar global.

Bagi Employee Benefits Manulife Indonesia sendiri, prestasi ReBi Award 2014 ini merupakan yang pertama kali diperoleh sebagai wujud kinerja yang mumpuni dalam menyediakan kebutuhan program employee benefits bagi jutaan perusahaan di Indonesia. Dengan prestasi ini, EB Manulife bertekad untuk terus mengembangkan pasar employee benefits agar tetap tumbuh secara signifikan demi kesejahteraan para pekerja/karyawan di Indonesia, melalui perlindungan asuransi jiwa dan kesehatan kumpulan, program pensiun, program pesangon, dan tabungan karyawan.

“Ajang Rekor Bisnis Award ini merupakan penghargaan yang legitimate karena melalui tahapan verifikasi, presentasi di depan dewan juri yang profesional hingga diputuskan sebagai pemegang rekor pada bisnis-nya masing-masing” ujar Sururi Al Faruq dalam kata sambutannya.

Selamat bagi EB Manulife sebagai penerima Rekor Bisnis Award 2014. Only the Best !!

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

Mohon tunggu...

Lihat Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun