6 cara ini Bisa Memberikan Penilaian Kinerja yang Baik untuk Organisasi Perusahaan

6. karyawan harus menerapkan ksao ( knowledge , skill , attitude and other characteristic). menerapkan ksao ( knowledge , skill , attitude , dan other characteristic) dapat menciptkan kinerja menjadi lebih baik dan nyaman  karna adanya ide kreatif seseorang bisa dengan mudah memecahkan permasalahan , rekan kerja  menjadi senang dengan kita  karna pengetahuan kita begitu luas dan merasa dapat diandalkan dan ditambah lagi perilaku kita yang tidak kaku dan ramah  yang bisa rekan kerja kita menjadi tidak cepat bosan ketika di ajak berkomunikasi serta atasan juga memuji karna bisa membuat lingkungan menjadi hidup