Teknologi digital memengaruhi bisnis dan ekonomi, sehingga bisnis kecil dan besar mulai memanfaatkan teknologi seperti pemasaran digital. Bagi banyak perusahaan, penerapan digital marketing tidaklah mudah, banyak perusahaan yang gagal. Salah satu faktornya adalah kemampuan digital karyawan yang masih perlu dikembangkan. Pengusaha mencari kandidat dengan pengalaman yang terbukti dan keterampilan digital yang solid.
Sertifikasi profesi saat ini sangat diminati dan digunakan di berbagai bidang seperti akuntansi, IT, manajemen dan pemasaran. Sertifikasi profesional dapat membantu membangun dan meningkatkan karir karyawan dengan membuktikan bahwa mereka ahli di bidangnya.
Sertifikat tersebut juga dapat digunakan untuk mengukur seberapa banyak keterampilan digital yang dimiliki karyawan. Selain itu, sertifikasi juga menjadi cara bagi karyawan untuk selalu mengikuti perkembangan teknologi dan tren serta mengikuti perkembangan. Berikut adalah beberapa manfaat sertifikasi dan pentingnya mengamankan kualifikasi profesional untuk kesuksesan bisnis Anda:
Efisiensi staf yang lebih besar
Karyawan bersertifikat mencapai lebih banyak. Riset IDC menunjukkan bahwa pekerja bersertifikat 90% lebih produktif dan 60% lebih efisien daripada pekerja tidak bersertifikat. Ketersediaan dan manajemen risiko yang lebih baik
Karyawan dengan keterampilan yang tepat biasanya dapat dengan mudah dan akurat mengidentifikasi masalah dan mengusulkan solusi.
Mobilitas unggul
Karyawan dengan kualifikasi tinggi membuat perusahaan lebih gesit dan meningkatkan kinerja. Dengan transformasi digital yang kini menjadi prioritas bagi banyak organisasi, orang-orang yang dapat bereaksi dengan cepat, tetap mengikuti tren, dan mengikuti perkembangan teknologi sangatlah penting. Efisiensi yang lebih baik; produktivitas dan pengurangan biaya
Karyawan bersertifikat tinggal bersama perusahaan lebih lama, mengurangi biaya tenaga kerja dan meminimalkan gangguan bisnis.
Saat perusahaan global terus mencari pemasar digital, sertifikasi memberikan cara yang jelas untuk memastikan bahwa karyawan memiliki pengetahuan dan keterampilan yang mereka butuhkan untuk mendorong transformasi digital organisasi. Dengan perkembangan digital dan akuisisi staf, kini saatnya memperoleh kualifikasi profesional.
Salah satu cara untuk membantu perusahaan merekrut pemasar digital yang tepat adalah dengan menyaring kandidat berdasarkan keterampilan digital mereka. Penilaian pemasaran digital Yscore mengukur dan mengidentifikasi keterampilan pemasaran digital. Yscore adalah penilaian online yang mengesahkan keterampilan pemasaran digital karyawan. Â
