Mohon tunggu...
Shafira Damayanti
Shafira Damayanti Mohon Tunggu... Mahasiswa - Mahasiswa

Kelas Leadership

Selanjutnya

Tutup

Pendidikan

Mengenal Arti Kepemimpinan

21 Agustus 2021   14:04 Diperbarui: 22 Agustus 2021   20:16 553
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Pendidikan. Sumber ilustrasi: PEXELS/McElspeth

Pada kesempatan kali, saya akan membahas "Kepemimpinan" Apa artinya kepemimpinan? Kepemimpinan (leadership) dapat diartikan sebagai memimpin orang lain atau anggotanya. Pemimpin bertanggung jawab atas bawahannya, mengetahui kondisi bawahannya, dan inisiatif untuk menyertakan dirinya dengan tuntutan dan kosekuensi yang dihadapinya.

Akan tetapi, pemimpin yang seperti apa yang dibutuhkan dalam berjalannya, kemajuan dan keberhasilan suatu organisasi, tentunya dibutuhkan seorang pemimpin yang ideal.

Seorang pemimpin mampu memahami hidup bisnis perusahaan yang dipimpinnya, membangun visi dan misi perusahaan, serta komitmen yang tinggi untuk menjadikan perusahaan yang dipimpinnya sebagai pembawa berkah bagi semua kalangan di tingkat local, nasional, maupun internasional.

Dan juga seorang pemimpin harus mempunyai jiwa (leadership) yang matang, sudah pasti tanggung jawab yang tinggi pada setiap amanah dan aktivitas yang sudah menjadi tanggung jawabnya. Secara sederhana, kepemimpinan merupakan setiap usaha untuk mempengaruhi, sementara itu kekuasaan dapat diartikan sebagai suatu potensi pengaruh dari seorang pemimpin.

Kemudian, para anggotanya akan senantiasa merasa aman dan nyaman dalam melaksanakn tugas, kegiatan, ataupun aktivitas dalam organisasi. Selain itu, lingkungan organisasi akan sehat dan terasa nyaman. Dengan demikian dapat diartikan bahwa kepemimpinan ideal akan menjadikan organisasi yang sehat dan baik.

Sebagai anggota dalam suatu organisasi juga harus saling bekerjasama antara satu dengan yang lain, agar segala macam kegiatan akan lebih mudah, sehingga tujuan akan cepat tercapai sesuai dengan yang diharapkan.

Jadi kerjasama sangatlah penting dan sangat dibutuhkan dalam manajemen kepemimpinan. Jika tidak adanya kerjasama, maka tujuan organisasi tidak akan tercapai sesuai yang diharapkan.

Kepemimpinan itu termasuk suatu seni. Sebagaimana menurut pendapat John Priffner, mengatakan bahwa :

"Kepemimpinan adalah seni untuk mengkoordinasikan dan memberikan dorongan terhadap individua tau kelompok untuk mencapai tujuan yang diinginkan."  


Have a nice day!

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

Mohon tunggu...

Lihat Konten Pendidikan Selengkapnya
Lihat Pendidikan Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun