Berkembangnya suatu organisasi tidak jauh dari kinerja dari pemimpin tersebut. Mengingat pemimpin harus memiliki kualitas dan keterampilan ya memumpuni maka dari itu pemimpin yang baik adalah pemimpin yang bias mengatur segala tugas tugas dan juga mengatur anggotanya, selain mengatur tugas dan anggotanya pemimpin juga harus bisa membuat kondisi lingkungan organisasi yang positif. Kekuatan seorang pemimpin sangatlah berpengaruh terhadap kinerja dari sebuah organisai maka dari itu seseorang yang memimpin suatu organisai harus memiliki skill tertentu, antara lain seorang pemimpin harus memiliki skill komunikasi yang efektif agar dapat berhubungan dengan orang lain dalam membuat keputusan yang produktif dan memberikan dukungan terhadap anggota organisasi tersebut. Skill dari seorang pemimpin dapat mencakup keterampilan atau kualitas yang telah ditunjukkan, karakteristik atau kemampuan sosial serta seorang pemimpin dapat mengelola organisasi tersebut secara efektif, memotivasi anggota organisasi tersebut, mendelegasikan tugas dan menggunakan umpan balik untuk meningkatkan level kepemimpinan dari waktu ke waktu. Maka dari itu seorang pemimpin harus memiliki keterampilan interpersonal dan soft skill yang memumpuni antara lain mendengarkan secara aktif, mengatur program kerja organisasi, dan kemampuan untuk mengatasi sebuah konflik.
Sosialiasi tentang pentingnya kemampuan leadership terhadap suatau organisasi bertujuan untuk memberitahu tentang apa saja kemampuan-kemampuan yang harus dimiliki oleh pemimpin dan meningkatkan tentang skill yang harus dipunyai oleh pemimpin organisasi tersebut. Apa itu skill leadership ? Kemampuan atau kekuatan skill leadership membantu kita sebagai seorang pemimpin berhubungan baik dengan orang lain, membuat keputusan yang produktif, dan memberikan bimbingan yang efektif. Kekuatan profesional kita dapat mencakup keterampilan atau kualitas yang telah kita tunjukkan, karakteristik atau kemampuan sosial. Mereka mungkin memungkinkan kita untuk mengelola tim secara efektif, memotivasi staf kita, mendelegasikan tugas dan menggunakan umpan balik untuk meningkatkan dari waktu ke waktu.
Seorang pemimpin sangatlah penting bagi sebuah organisasi dikarenakan pemimpin adalah inti dari sebuah organisasi. Jika pemimpin tidak bisa membimbing organisasi maka dapat dipastikan organisasi terbeut tidak jalan atau bisa saja organisasi tersebut di tutup. Alasan pentingnya leadership ialah sebagai dasar membangun organisasi yang kuat, karena suatu bangunan pun harusmemiliki pondasi yang kuat agar bangunan itu kokoh begitu juga dengan organisasi. Visi dan Misi suatu organisasi juga harus berjalan dengan baik, tetapi visi dan misi tidak dapat berjalan dengan baik jika pemimpin dari suatu organisasi tersebut tidak ada atau tidak memiliki skill leadership yang memumpuni. Dengan memiliki skill leadership yang memumpuni organisasi dapat menyelesaikan suatu tugas dan dapat melewati hambatan yang akan di hadapi oleh tim.
Sosialisasi ini ditujukan untuk semua kalangan khususnya di Unit Kemahasiswaan Pencak Silat Tapak Suci Universitas Negeri Malang. Tentu saja setiap orang bisa menjadi pemimpin, akan tetapi jika ingin menjadi pemimpin kita harus memiliki sebuah skill skill yang harus di penuhi terlebih dahulu. Mungkin tidak semua orang mendapatkan kesempatan untuk memimpin sebuah organisasi tetapi setiap orang harus bisa memimpin dirinya sendiri. Alasan mengapa orang harus bisa memimpin dirinya sendiri ialah untuk melatih fokus dan juga diharapkan bisa berusaha dalam mengembangkan potensi di dalam dirinya agar semua keinginannya tercapai.
Kegiatan ini dilakukan pada hari kamis  07 Desember 2023 melalui gmeet dengan audiens mahasiswa/mahasiswi UKM PENCAK SILAT TAPAK SUCI UNIVERSITAS NEGERI MALANG yang berjumlah sekitar 20 orang, dengan metode kita memberikan sosialisai terkait pentingnya kemampuan leadership terhadap organisasi, Pengaplikasian tentang leadership bisa kita lakukan kapan saja tergantung individu tersebut, Mengingat kemampuan leadership ini juga berguna untuk diri kita sendiri.
Penulis: Muhamad Farid Fadjadil Ilhsan
Editor: Salsa RegitaÂ
