Bingung Memilih Rencana Hasil Kerja (RHK)? Ingat Re-Mi-Fa!"
Oleh: Penadebu
pendidikan di Indonesia. Salah satu aspek penting dalam berkontribusi di PMM adalah melalui penyusunan Rencana Hasil Kerja (RHK). Artikel ini akan membahas tentang EKinerja di PMM, dengan fokus pada cara memilih RHK yang tepat dengan menggunakan konsep Re-Mi-Fa (Re= Realistis, Mi= Sesuai Minat Anda, Fa= Variatif Kegiatannya).
Platform Merdeka Mengajar (PMM) telah menjadi wadah bagi banyak individu yang peduli terhadapRe (Realistis):
Rencana Hasil Kerja yang realistis sangat penting agar dapat dicapai dengan efektif. Pilihlah target yang sesuai dengan kemampuan dan waktu yang Anda miliki. Misalnya, jika Anda memiliki komitmen lain di luar PMM, seperti pekerjaan atau studi, pastikan RHK yang Anda pilih dapat diakomodasi dengan baik.
Mi (Sesuai Minat Anda):
Penting untuk memilih kegiatan yang sesuai dengan minat dan bakat Anda. Ketika Anda melibatkan diri dalam kegiatan yang sesuai minat, motivasi untuk mencapai hasil yang maksimal akan lebih mudah ditemukan. Sebagai contoh, jika Anda memiliki keahlian dalam bidang tertentu, pilihlah kegiatan yang berkaitan dengan keahlian tersebut.
Va (Variatif Kegiatannya):
Agar pengalaman di PMM menjadi lebih berwarna, pilihlah RHK yang mencakup berbagai jenis kegiatan. Variasi dalam kegiatan dapat memberikan pengalaman yang lebih kaya dan memberikan kesempatan untuk berkembang di berbagai aspek. Pilihlah kegiatan yang mencakup pengajaran, pengembangan materi, atau bahkan kegiatan administratif, sehingga kontribusi Anda menjadi lebih holistik.
Langkah-langkah dalam Melaksanakan RHK di PMM:
Pilih Poin 32 hingga 128:
Tentukan jumlah poin RHK yang sesuai dengan tingkat komitmen dan waktu yang dapat Anda alokasikan. Pilihlah rentang poin yang realistis untuk dicapai dalam kurun waktu 6 bulan.
Tak Ada Kewajiban Mencapai 128 Poin:
Pahami bahwa tidak ada kewajiban untuk mencapai 128 poin. Sesuaikan target poin dengan kapasitas dan ketersediaan waktu Anda. Kualitas kontribusi lebih diutamakan daripada jumlah poin.
Pelaksanaan dalam 6 Bulan:
Lakukan RHK Anda dalam rentang waktu 6 bulan. Dengan periode ini, Anda dapat mengukur dan mengevaluasi pencapaian Anda secara berkala, sehingga dapat melakukan penyesuaian jika diperlukan.