Mohon tunggu...
Meidy Y. Tinangon
Meidy Y. Tinangon Mohon Tunggu... Lainnya - Komisioner KPU Sulut | Penikmat Literasi | Verba Volant, Scripta Manent (kata-kata terbang, tulisan abadi)

www.meidytinangon.com| www.pemilu-pilkada.my.id| www.konten-leadership.xyz| www.globalwarming.blogspot.com | www.minahasa.xyz| www.mimbar.blogspot.com|

Selanjutnya

Tutup

Worklife Pilihan

Ayo Rumuskan Visi Kepemimpinan, Semua Orang adalah Pemimpin!

24 Juni 2020   07:21 Diperbarui: 24 Juni 2020   07:19 436
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
| ilustrasi: dimensi sebuah visi || lightpathschool.com |  

Pemimpin visioner adalah pemimpin yang memiliki visi dan punya komitmen untuk mencapai visi tersebut. Dia adalah seorang yang punya pandangan ke depan tentang tujuan-tujuan ideal yang harus dicapai oleh organisasi yang dipimpinnya. Pemimpin visioner dapat juga dikatakan adalah pemimpin yang mempunyai mimpi atau gambaran tentang masa depan yang dinamis dari sekarang. 

Siapa yang disebut pemimpin? Dalam artikel saya terdahulu berjudul: "Semua Orang adalah Pemimpin" diantaranya saya menulis bahwa kita semua adalah pemimpin untuk diri kita sendiri. Kitalah yang akan berpikir, berencana, merasa, memutuskan setiap gerak langkah kita. Menentukan visi hidup pribadi sebagaimana layaknya konsep kepemimpinan visioner.  

Visi kepemimpinan, dengan demikian menjadi sebuah tuntutan bagi kita semua baik sebagai pemimpin untuk diri sendiri, pemimpin dalam keluarga, pemimpin dalam institusi tempat kita bekerja ataupun pemimpin komunitas tertentu.

Kali ini kita akan membahas bagaimana merumuskan visi kepemimpinan.

Sekilas tentang Kepemimpinan

Kepemimpinan adalah suatu disiplin yang dengan sengaja menanamkan pengaruh khusus kepada suatu kelompok  guna menggerakkannya menuju sasaran-sasaran tertentu yang memiliki manfaat tetap,  untuk memenuhi kebutuhan-kebutuhan sebenarnya dari kelompok itu (WCH Prentice, 1996)

Secara umum kepemimpinan dapat didefinisikan: seni mempengaruhi orang yang dipimpin untuk bersama-sama mau mengerjakan tugas organisasi dalam mencapai visi, misi dan tujuan organisasi

Fungsi kepemimpinan menurut Bernard adalah menentukan sasaran, memanipulasi cara, perubahan tindakan, merangsang usaha. Sedangkan menurut Kretch dan Cruchfield, pemimpin adalah: pelaksana, perencana, pembuat kebijaksanaan, tenaga ahli, mewakili kelompok, pengontrol hubungan internal, pemberi hadiah dan hukuman, wasit dan pelerai, pemberi contoh, simbol kelompok, ideolog, figur bapak dan kambing hitam. 

Para ahli tingkah laku menyebut fungsi kepemimpinan adalah menentukan sasaran dan mengarahkan tujuan, menetapkan cara mencapai tujuan, menetapkan cara memelihara struktur kelompok, memudahkan action dan tingkah laku kelompok, memelihara keterpaduan kelompok, dan memudahkan pelaksanaan tugas kelompok.

Sekilas tentang Visi

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun