Mohon tunggu...
Lisa Andriani
Lisa Andriani Mohon Tunggu... Mahasiswa - Perempuan,Bima 14 03 2002

Mahasiswa Administrasi Publik

Selanjutnya

Tutup

Ilmu Sosbud

Masalah Pengangguran dan Keterbatasan Tempat Kerja

9 April 2022   13:44 Diperbarui: 9 April 2022   14:09 802
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.

Nama:Lisa Andriani
Nim:2021B1B029
Prodi:Administrasi Publik

Pengangguran merupakan suatu kondisi kurang produktif atau pasif sehingga kurang mampu menghasilkan sesuatu.Sedangkan keterbatasan kerja merupakan suatu keadaan kekurangan peluang untuk mendapatkan pekerjaan karena tidak dapat masuk dalam kuota atau pekerjaan yang tersedia.

Masalah pengganguran dan keterbatasan kesempatan kerja saling berhubungan satu sama lainnya.Masalah pengangguran timbul karena adanya ketimpangan antara jumlah kesempatan kerja yang tersedia.Hal ini terjadi karena Indonesia sedang masalah transisi perubahan struktur ekonomi dari negara agraris menjadi negara industri.

Untuk mengatasi masalah tersebut maka solusinya adalah dengan melaksanakan program pelatihan bagi tenaga kerja sehingga tenaga kerja memiliki keahlian yang sesuai dengan lapangan yang tersedia,pembukaan investasi baru,melakukan program padat karya,serta memberikan penyuluhan dan informasi yang cepat mengenai lapangan kerja.

Supaya kita tidak menjadi pengangguran karena kurangnya kesempatan kerja maka kita dapat berupaya secara aktif sehingga menjadi produktif yang pada akhirnya kita tidak ketergantungan pada pekerjaan yang tersedia.Lebih baik kita menciptakan pekerjaan seperti berwirausaha dari pada kita ketergantungan pada pekerjaan yang belum pasti kita dapatkan. Kalaupun kita tidak dapat menciptakan pekerjaan maka kita harus siap bersaing dengan para pencari pekerjaan baik dalam negeri maupun luar negeri.

Untuk itu,kalian semestinya memanfaatkan  kegiatan belajar dengan baik sehingga kita memiliki ilmu pengetahuan serta kepribadian yang baik supaya kita memiliki kompetensi atau kemampuan sebagai bekal kita untuk bersaing dalam mendapatkan pekerjaan.

Dalam mendapatkan pekerjaan hal yang harus kita perhatikan bukan nilai dari pendidikan formal(sekolah/kuliah) dan non formal(kursus keterampilan,kepribadian,serta pengalaman) saja yang dijadikan bahan pertimbangan utama namun penerapan atau aplikasi dari ilmu pengetahuan yang kita miliki.

Artinya percuma kita memiliki nilai rapot/ijazah yang tinggi tetapi setelah diuji kembali kita tidak dapat membuktikannya.Maka kalian jangan membiasakan diri ketika  ujian melakukan hal yang curang seperti mencontek untuk mendapatkan nilai tertinggi.karena sebenarnya  nilai tidak menjadi patokan kita bisa lebih mudah mendapatkan pekerjaan melainkan tentang keterampilan dan kompetensi yang kita miliki.

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

Mohon tunggu...

Lihat Konten Ilmu Sosbud Selengkapnya
Lihat Ilmu Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun