Rekrutmen PT Pertamina BUMN Â merupakan kesempatan emas bagi para lulusan dan profesional untuk bergabung dengan salah satu perusahaan energi terbesar di Indonesia. Dengan berbagai posisi yang ditawarkan, mulai dari teknik hingga manajemen, proses seleksi ini memerlukan persiapan yang matang dan strategi yang tepat. Berikut adalah panduan langkah-langkah dan strategi untuk membantu Mahasiswa mempersiapkan diri secara optimal.
1. Memahami Proses Rekrutmen PT Pertamina BUMN
 Ada beberapa tahap dalam proses rekrutmen PT Pertamina BUMN, yang umumnya meliputi:
- Pendaftaran Online: Kandidat harus mengisi formulir aplikasi online dan mengunggah dokumen-dokumen yang diperlukan seperti CV, transkrip akademik, dan sertifikat pendukung.
- Seleksi Administrasi: Pada tahap ini, Pertamina akan menilai kelengkapan dan kesesuaian dokumen yang diunggah.
- Tes Potensi Akademik (TPA): Tes ini mengukur kemampuan kognitif dan akademis calon pelamar.
- Tes Psikologi: Mengukur aspek kepribadian dan kecocokan karakter dengan budaya kerja Pertamina.
- Wawancara: Biasanya terdiri dari wawancara HR dan wawancara teknis.
- Tes Kesehatan: Untuk memastikan calon karyawan dalam kondisi kesehatan yang baik.
- Final Interview: Wawancara akhir dengan manajemen senior Pertamina.
2. Mempersiapkan Dokumen dengan Baik
Pastikan semua dokumen yang diperlukan sudah siap dan lengkap. Berikut beberapa tips:
- CV dan Surat Lamaran: Buatlah CV yang ringkas namun informatif. Fokus pada pencapaian dan pengalaman yang relevan dengan posisi yang ingin lamar. Surat lamaran harus singkat dan padat, menjelaskan mengapa tertarik dan cocok untuk posisi tersebut.
- Transkrip Akademik dan Sertifikat: Pastikan semua dokumen akademik sudah diverifikasi dan sah. Jika ada sertifikat pelatihan atau penghargaan yang relevan, sertakan juga.
3. Mempersiapkan Diri untuk Tes Potensi Akademik
Tes Potensi Akademik (TPA) merupakan bagian penting dari seleksi. Untuk mempersiapkan diri:
- Latihan Soal: Carilah buku atau sumber online yang menyediakan latihan soal TPA. Latih kemampuan verbal, kuantitatif, dan logika secara rutin.
- Manajemen Waktu: Biasakan diri dengan batasan waktu dalam mengerjakan soal. Ini membantu Mahasiswa lebih tenang dan efisien saat tes sebenarnya.
4. Menghadapi Tes Psikologi dengan Tenang
Tes psikologi menilai karakter dan kepribadian. Beberapa tips yang bisa membantu:
- Jadi Diri Sendiri: Jawablah semua pertanyaan dengan jujur. Tes ini dirancang untuk memahami kepribadian, jadi berusahalah untuk tetap tenang dan tidak berlebihan dalam menjawab.
- Latihan Tes Online: Banyak platform yang menyediakan simulasi tes psikologi. Gunakan ini untuk membiasakan diri dengan format tes.
5. Wawancara: Persiapan dan Presentasi Diri
Wawancara adalah kesempatan untuk menunjukkan kepribadian dan kecakapan secara langsung. Untuk mempersiapkan diri:
- Riset Tentang PT Pertamina : Pahami visi, misi, nilai, dan budaya kerja PT Pertamina. Ketahui juga tentang posisi yang lamar dan bagaimana kontribusi nantinya.
- Latihan Wawancara: Latih menjawab pertanyaan umum wawancara seperti "Ceritakan tentang diri kita," "Apa kekuatan dan kelemahan kita," dan "Mengapa Anda ingin bekerja di Pertamina?"
