Karena remunerasi semua berubah, jika masalah disiplin kerja masih dapat dibentuk, bagaimana prilaku penggelapan uang yang sembunyi dibalik perjalanan dinas, pembelian ATK dan penilepan uang lainnya.
Bisa dibayangkan untuk memenuhi target absen banyak pegawai 'mengakali', misal dengan absen pagi-pagi kemudian mengerjakan pekerjaan lain lalu kembali lagi sore untuk untuk absen pulang.
Ada juga yang tetap di kantor main catur atau main game internet, untuk menjaga absen tetap terisi, sehingga lebih baik menerapkan disiplin mati yang penting TK tidak dipotong.
