Dalam dunia bisnis yang semakin kompleks dan kompetitif, penting bagi perusahaan untuk memiliki tujuan yang jelas dan strategi yang efektif untuk mencapai kesuksesan. Untuk mewujudkannya, muncullah sebuah konsep manajemen yang dikenal sebagai
Objektif Key Result (OKR). OKR adalah sebuah kerangka kerja yang membantu organisasi mengidentifikasi dan melacak tujuan utama mereka, serta mengukur kemajuan yang dicapai secara objektif.
KEMBALI KE ARTIKEL
