"Kami berkomitmen untuk memastikan bahwa semua fasilitas dan proses di Rutan memenuhi standar yang ditetapkan, serta pegawai menjalankan tugas dengan baik sesuai waktu yang telah ditentukan," ujar Heri Mujiono.
Selain itu, Monev juga menekankan pentingnya kehadiran pegawai yang tercatat melalui aplikasi Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian (SIMPEG) serta disiplin dalam pengisian jurnal harian kinerja. Heri Mujiono menegaskan bahwa semua unsur kinerja harus dipenuhi tepat waktu guna meningkatkan kualitas pelayanan di Rutan Demak.
"Hasil evaluasi ini diharapkan dapat menjadi dasar perbaikan dan peningkatan kinerja pada triwulan berikutnya, serta menciptakan lingkungan kerja yang lebih efektif dan efisien," tambahnya.
