Teori Perubahan Kurt Lewin: Relevansi dan Penerapannya di Era Modern

Kurt Lewin (1890-1947) adalah seorang psikolog kelahiran Jerman yang kemudian menjadi warga negara Amerika, terkenal atas kontribusinya yang signifikan dalam psikologi sosial, organisasi, dan terapan. Pada tahun 1944, Lewin mendirikan Pusat Penelitian Dinamika Kelompok di MIT, yang menjadi dasar praktik psikologi modern dan pengembangan organisasi. Lewin dikenal karena teorinya yang inovatif, seperti Action Research, Force Field Analysis, dan Lewin Change Model (unfreeze-change-freeze).