Nasib Pekerja Indonesia Didalam Gempuran Automasi Industri 4.0

Pergerkan laju industry 4.0 memang tidak bisa di hindari, salah satu nya adalah pengurangan tenaga kerja karena tergantikan oleh mesin atau robot, salah satu contoh nyata di Indonesia adalah rencana pengantian PNS eselon III dan IV seperti yang di sampaikan oleh kepala Biro Hukum, Humas dan Kerjasama BKN, Satya Pratama menurut dia pengurangan tenaga kerja ini bertujuan keefektifan dan perampingan tubuh PNS,