Coaching adalah proses yang membantu individu atau kelompok untuk mencapai tujuan tertentu melalui bimbingan, dukungan, dan dorongan. Dalam konteks umum, coaching sering digunakan dalam lingkungan bisnis, olahraga, dan pengembangan pribadi. Seorang coach bekerja sama dengan klien untuk mengidentifikasi tujuan, merancang rencana tindakan, dan memberikan umpan balik yang konstruktif untuk mencapai hasil yang diinginkan. Pendekatan ini menekankan pada pengembangan potensi dan kemampuan individu, serta mendorong mereka untuk menemukan solusi dan strategi terbaik untuk diri mereka sendiri.
Dalam konteks pendidikan, coaching berfokus pada pengembangan profesional guru dan peningkatan proses pembelajaran. Coaching pendidikan bertujuan untuk meningkatkan keterampilan mengajar, memperkuat praktik pedagogi, dan pada akhirnya, meningkatkan hasil belajar siswa. Guru yang menerima coaching biasanya akan berkolaborasi dengan seorang coach, yang mungkin adalah rekan sejawat atau seorang spesialis, untuk mengidentifikasi area yang memerlukan perbaikan, menetapkan tujuan pengembangan, dan menerapkan strategi yang dapat meningkatkan efektivitas mengajar. Proses ini melibatkan observasi kelas, diskusi reflektif, dan perencanaan yang berkelanjutan.
