Perubahan Kebijakan Tenaga Outsourcing Pasca Putusan Mahkamah Konstitusi

Sejak berlakunya Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan, konsep outsourcing atau alih daya telah memicu berbagai perdebatan, utamanya terkait dampaknya bagi tenaga kerja dan pemberi kerja.