Pengaruh Polarisasi Kebiasaan Generasi Z terhadap Ketahanan Fokus dalam Pekerjaan

Di era digital yang serba cepat, Generasi Z, yaitu individu yang lahir antara tahun 1997 hingga 2012, dihadapkan pada tantangan besar dalam mempertahankan fokus mereka. Pola kebiasaan yang terbentuk oleh teknologi dan media sosial telah menciptakan polarisasi dalam cara mereka menjalani kehidupan sehari-hari, termasuk dalam dunia pekerjaan. Fenomena ini memunculkan pertanyaan penting: bagaimana kebiasaan multitasking dan konsumsi informasi instan memengaruhi ketahanan fokus Generasi Z dalam menyelesaikan pekerjaan?