Dalam perkembangan bisnis perusahaan, mengelola Sumber daya manusia untuk mengidentifikasi individu karyawan terhadap karakternya masing-masing di setiap departmen atau devisi serta posisi maupun jabatatannya. Karakter karyawan sangat membantu seorang Leader dalam mendelegasikan tugas dan pekerjaan yang akan dikerjakan oleh karyawan tersebut.
KEMBALI KE ARTIKEL
