Di dalam lingkungan kerja tentunya kita membutuhkan lingkungan kerja yang nyaman dengan karyawan yang saling mendukung dalam semua pekerjaan. Tidak ada drama di antara pemimpin dan juga karyaan contohnya saling jegal, saling sikut, perundungan, sindiran, dan lain sebagainya. Permasalahanya untuk menciptakan kondisi yang di perlukan kerjasama antara perusahaan, pemimpin, dan karyawan itu sendiri bagaimana?. Untuk menciptakan kondisi yang demikian di perlukan kerjasama antara pemimpin, dan juga karyawan itu sendiri. Dengan kekompakan pemimpin dan juga karyawan akan menciptakan tujuan yang di impikan. Selanjutnya kita akan membahan bagaimana cara mengelola karyaan dengan sangat baik, sehingga kondisi di atas dapat terselesaikan.
- Sampaikan ekspektasi dengan jelas
KEMBALI KE ARTIKEL
