Banyak perusahaan di dunia ini yang gagal dalam penataan staf, baik itu rekrutmen, seleksi, maupun penempatan karyawan itu sendiri. Penataan staf yang buruk sangat tidak menguntungkan karena akan mengakibatkan menurunnya performa perusahaan, biaya yang dikeluarkan menjadi sia-sia, dan membuat suatu perusahaan tersebut rugi. Oleh karena itu, mari kita mengenal apa itu yang disebut dengan “staffing” atau “penataan staf”.
KEMBALI KE ARTIKEL
