Kaizen adalah istilah dari bahasa Jepang yang artinya melakukan perubahan terus menerus sehingga menuju ke kondisi yang lebih baik lagi. Budaya
Kaizenyang diterapkan di Toyota Indonesia diperkaya dengan kearifan lokal bangsa Indonesia, agar hal ini lebih mudah membudaya, baik di level strategis hingga level operasional perusahaan. Toyota Indonesia percaya bahwa membangun dan mengembangkan karyawan sebelum membuat produk dapat meningkatkan mutu baik karyawan, produk, maupun perusahaan.
KEMBALI KE ARTIKEL
