Perilaku karyawan dalam sebuah perusahaan memainkan peran krusial dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan harmonis. Dalam konteks ini, pemahaman yang mendalam tentang faktor-faktor yang memengaruhi perilaku karyawan menjadi penting bagi manajemen sumber daya manusia. Melalui pendekatan yang tepat, perusahaan dapat memotivasi karyawan untuk berkinerja tinggi, mengurangi konflik, dan menciptakan budaya kerja yang positif.
KEMBALI KE ARTIKEL
