Waktu Ideal untuk Karyawan Naik Jabatan dari Staff ke Posisi Manajerial

Dalam dunia kerja yang dinamis, banyak karyawan yang bercita-cita untuk naik jabatan dari posisi staff ke posisi manajerial. Namun, kapan waktu yang ideal untuk transisi ini terjadi? Beberapa faktor kunci dapat menentukan kapan seorang karyawan siap untuk mengisi peran manajerial.

1. Pengalaman Kerja yang Memadai

Pengalaman kerja merupakan faktor utama dalam persiapan menuju posisi manajerial. Idealnya, seorang karyawan harus memiliki pengalaman kerja selama 3 hingga 5 tahun di posisi staff. Pengalaman ini tidak hanya mencakup keterampilan teknis, tetapi juga pemahaman mendalam tentang operasi dan proses perusahaan.