Pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) di bidang Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) sangat penting untuk meningkatkan kualitas dan daya saing perusahaan. UMKM memainkan peran penting dalam perekonomian, baik sebagai penggerak pertumbuhan ekonomi maupun sebagai sumber daya tenaga kerja. Oleh karena itu, strategi pengembangan SDM menjadi sangat penting bagi UMKM dalam mempertahankan dan meningkatkan kinerja perusahaan.
KEMBALI KE ARTIKEL
