Keselamatan & kesehatan kerja adalah aspek mendasar pada industri & organisasi  modern, yg berkaitan menggunakan menjaga karyawan permanen sehat, kondusif, & produktif selama  menjalankan tugas-tugas mereka. Dalam definisi yg lebih mendalam, keselamatan kerja  meliputi upaya buat mencegah kecelakaan, cedera, & peristiwa pada loka kerja, ad interim  kesehatan kerja melibatkan aneka macam taktik yg bertujuan buat menjaga kesehatan fisik &  mental karyawan. Ketika mengacu dalam aplikasi K3, ini meliputi praktik-praktik yg  diterapkan pada taraf organisasi & individu buat mencapai lingkungan kerja yg kondusif &  sehat. Ini meliputi pengembangan kebijakan & mekanisme K3, training karyawan, pengawasan,  dan penggunaan alat-alat pelindung diri & alat-alat K3 lainnya. Penerapan K3 merupakan  tanggung jawab beserta antara manajemen & karyawan, & berhasil atau tidaknya bergantung  dalam komitmen, pemahaman, & partisipasi aktif berdasarkan seluruh pihak (Saraswati et al., 2020).Pentingnya penerapan K3 nir hanya melibatkan kepatuhan terhadap peraturan & undang-  undang yg berlaku, namun jua membawa impak positif terhadap produktivitas, moral  karyawan, & gambaran perusahaan. Selain itu, nir adanya keselamatan kerja yg memadai &  perhatian terhadap kesehatan karyawan bisa menyebabkan porto  yg signifikan pada hal  absensi, cedera, & impak jangka panjang dalam kesejahteraan karyawan.
KEMBALI KE ARTIKEL
