Menurut Linkedn, ada 30 alasan yang menyebabkan seseorang resign. Gaji yang tidak sesuai, pekerjaan yang terlalu menyita waktu, lingkungan yang kurang menyenangkan, atasan yang diktator, instruksi atasan yang labil, kurangnya kesempatan untuk mengembangkan karir, dan lain-lain. Akhirnya keputusan untuk resignpun mantap untuk dilakukan.
KEMBALI KE ARTIKEL
