Generasi milenial sangat antusias dan ambisius dalam pekerjaan atau dalam pengaturan profesional. Keinginan untuk menyelesaikan banyak pekerjaan ini sering dikaitkan dengan motivasi, produktivitas, dan kesuksesan dalam mencapai tujuan. Karyawan yang mengikuti
hustle culture ini akan menghabiskan lebih banyak waktu selama jam kerja normal. Dengan mengambil lebih banyak kontrak, proyek, atau pekerjaan lain, atau dengan lembur.
KEMBALI KE ARTIKEL
