Kemampuan untuk memotivasi dan menginspirasi orang lain untuk mengambil tindakan adalah faktor pembeda seorang pemimpin. Para pemimpin terbaik adalah mereka yang dapat berhasil mempengaruhi atas, bawah dan seluruh organisasi, mempengaruhi hasil bisnis dengan mendorong perubahan perilaku.
Mempengaruhi perilaku bukanlah peristiwa satu kali, tetapi proses dan investasi berkelanjutan yang harus dilakukan organisasi pada karyawannya. Dengan memasukkan pelatihan pengaruh ke dalam program pengembangan kepemimpinan, organisasi menyiapkan pemimpin mereka untuk sukses.
KEMBALI KE ARTIKEL
