Meritokrasi dalam Dunia Pekerjaan yang Positif

Meritokrasi adalah sistem yang lebih menekankan penghargaan dan promosi berdasarkan kemampuan/kompetensi, prestasi, dan kontribusi nyata individu, bukan pada faktor-faktor seperti senioritas dan latar belakang sosial. Dalam dunia pekerjaan, meritokrasi dianggap sebagai pendekatan yang adil dan efektif untuk mendorong produktivitas dan inovasi. Dalam hal kami akan membahas bagaimana konsep meritokrasi dapat diterapkan secara positif dalam dunia pekerjaan.