Ketika pekerjaan dan liburan bertemu, seringkali muncul dilema yang mengganggu keseimbangan antara kehidupan pribadi dan profesional. Salah satu situasi yang bisa menambah ketegangan adalah ketika atasan meminta karyawan untuk bekerja selama masa libur atau cuti. Ini adalah isu yang tidak hanya memengaruhi karyawan secara individu tetapi juga berpotensi berdampak pada dinamika tim dan produktivitas jangka panjang.
KEMBALI KE ARTIKEL
