Loyalitas pegawai merupakan salah satu aspek penting yang berkontribusi pada keberhasilan organisasi. Pegawai yang setia tidak hanya meningkatkan produktivitas, tapi juga menciptakan lingkungan kerja yang lebih positif. Mereka yang memiliki loyalitas terhadap perusahaan cenderung bertahan lebih lama, sehingga membantu mengurangi biaya pergantian pegawai dan berdampak positif pada kinerja organisasi secara keseluruhan. Namun, mempertahankan loyalitas pegawai bukan hal yang mudah. Setiap individu memiliki kebutuhan dan motivasi yang berbeda, sehingga perusahaan perlu memahami hal-hal yang mempengaruhi loyalitas mereka. Artikel ini akan membahas hal-hal utama yang berperan dalam meningkatkan loyalitas pegawai dalam organisasi.
KEMBALI KE ARTIKEL
