JEMBER - Perusahaan mempekerjakan karyawan untuk mengisi peluang kerja baru Pada tingkat keterampilan posisi atau hard skill. Sampai saat ini, fokusnya adalah pada hard skill. Hard skill biasanya bersifat teknis dan lebih mudah dinilai dalam jangka pendek. Namun, persyaratan keterampilan itu berubah saat perusahaan menghadapi lingkungan pasar yang berkembang.
KEMBALI KE ARTIKEL
