Budaya patriarki di Indonesia masih mengakar kuat dan berdampak signifikan pada kesetaraan gender dalam peluang pekerjaan. Perempuan seringkali dihadapkan pada berbagai hambatan dan diskriminasi di dunia kerja, seperti stereotip gender, kesenjangan gaji, keterbatasan akses, dan pelecehan seksual. Dampak budaya patriarki ini tidak hanya merugikan perempuan, tetapi juga menghambat kemajuan ekonomi dan sosial Indonesia secara keseluruhan. Dampak budaya patriarki ini tak hanya merugikan perempuan secara individu, tetapi juga menghambat kemajuan ekonomi dan sosial Indonesia secara keseluruhan. Perempuan merupakan setengah dari populasi Indonesia dan memiliki potensi besar untuk berkontribusi pada pembangunan bangsa. Oleh karena itu, penting untuk menghapuskan budaya patriarki dan menciptakan kesetaraan gender dalam peluang kerja di Indonesia. Jurnal ini mengkaji dampak budaya patriarki terhadap kesetaraan gender dalam peluang kerja di Indonesia.
KEMBALI KE ARTIKEL