Disiplin diperlukan untuk mencapai tujuan. Bahkan jika memiliki visi atau ide yang bagus, tidak ada gunanya tanpa disiplin. Jika ingin mengeksekusi secara efektif, perlu disiplin. Untuk menjadi pemimpin yang baik, harus disiplin diri, dan memastikan orang lain dalam tim juga disiplin.
- Constant Learning
Kepemimpinan dan pembelajaran sangat diperlukan satu sama lain, kata John F. Kennedy. Ketika segala sesuatunya berubah dengan cepat, penting untuk terus belajar dan menantang diri sendiri. Pelajari pemimpin lain dan kualitas mereka, tingkah laku, dan cara mereka berkomunikasi. Meskipun tidak harus meniru pemimpin lain, dan gabungkan beberapa sifat mereka ke dalam gaya anda.
- Menangani Konflik
Pemimpin harus tau bagaimana menangani orang yang sulit dan menyelesaikan konflik. Jika seorang karyawan tidak bekerja dengan kemampuan terbaik mereka dan membawa sikap negatif dalam bekerja, para pemimpin harus maju dan berbicara dengan orang itu secara pribadi. Juga pemimpin harus jujur dan lugas.
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
