Mohon tunggu...
IMBIA
IMBIA Mohon Tunggu... Lainnya - Lembaga Pelatihan Kerja IMBA

Lembaga Pelatihan Kerja IMBA, Bidang Komputer, Akuntansi, Desain Grafis, VideoEditing, Asisten Perawat, Kesehatan dan Kebuagaran, Persiapan CPMI, dan Pengembangan SDM

Selanjutnya

Tutup

Pendidikan

IMBIA-HILLSI-Dinas Tenaga Kerja Sleman-Menuju LPK Bermutu

2 November 2022   11:10 Diperbarui: 2 November 2022   11:17 150
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Imbia, mendukung HILLSI (Dok. pribadi)

Tempat di Purimataram Sleman, LPK IMBIA berkesempatan di undang untuk berdiskusi menyambut kegiatanawal tahun dan refleksi dari kegiatan setahun yang sudah berlalu. Hadir dalam kegiatan ini Pengurus HILLSI Sleman, Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Sleman.

Point peting dari pertemuan ini adalah adanya kesephaman semua pihak bahwa untuk meraih kemajuan LPK perlu berkolaborasi antara sesama pengelola LPK.  Kegiatan yang sudah dilakukan oleh Dinas Tenaga kerja betul betul memberikan manfaat kepada lembaga dalam hal pembinaan dan pengembangan. kecuali itu beberapa program seperti pelatihan dari PUPM, POKIR dan Reguler sebanyak 18 paket pelatihan sangat membantu sebagai langkah strategis mengenalkan LPK kepada masyarakat di Sleman. Sukses HILLSI Sleman dan Disnaker Sleman.

Dinas Tenaga Kerja Sleman-Pembina LPK IMBIA (Dok. pribadi)
Dinas Tenaga Kerja Sleman-Pembina LPK IMBIA (Dok. pribadi)

IMBIA, siap menjadi Lembaga Pelatihan Bermutu (Dok. pribadi)
IMBIA, siap menjadi Lembaga Pelatihan Bermutu (Dok. pribadi)

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

Mohon tunggu...

Lihat Konten Pendidikan Selengkapnya
Lihat Pendidikan Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun