Petroleum Technical School
Training & Assessment
Traing dan retraining menjadi bagian terpenting dan setrategi dalam pengembangan SDM
Lembaga Pelatihan Kerja sebagai salah satu instrumen peningkatan kompetensi tenaga kerja mempunyai peranan yang sangat penting dalam mentransformasikan pengetahuan
Misi
VISI dan MISI
LPK.Arasttech Mitra memiliki visi sebagai berikut :
•menjadi lembaga pendidikan dan pelatihan yang unggul bertarap nasional dalam menghasilkan tenaga kerja professional, terdidik, berkompeten. untuk dapat mengisi kebutuhan tenaga kerja di dunia usaha dan industri
•Kami berbeda dan lebih baik dari kompetitor kami
•Safety merupakan frioritas kami
LPK. Arasttechmitra memiliki misi Sebagai berikut :
•Kepuasan pelanggan merupakan pioritas kami.
•Menyiapkan peserta didik agar mampu melaksanakan pekerjaan dengan aman tanpa ada kecelakaan kerja dan tidak merusak lingkungan , mampu bersaing, mampu mandiri, dan ulet sebagai tenaga kerja professional.
•Melaksanakan operating Management System ( OMS )
•Memberikan dukungan teknis setelah installasi
•Memberikan solusi yang terbaik bagi pelanggan kami
•Melaksanakan Ujian Kompetensi(UJK) dan Sertifikasi
•Membina gairah kerja dalam kebersamaan, kekeluargaan,memiliki jiwa kepemimpinan dan sikap keteladanan.
•Menciptakan tenaga kerja yang mampu berwirausaha
•Mendidik tenaga kerja yang mampu bersaing baik tingkat nasional, regional maupun global
C. Tujuan Program Pelatihan Kerja
Menyelenggrakan sistem pelatihan teknik yang berkualitas dan beretos kerja tinggi.
Memenuhi kebutuhan tenaga teknisi yang trampil di bidang teknik industri
Mendidik tenaga kerja yang disiplin mempunyai loyalitas yang tinggi.
Mendidik tenaga kerja yang mampu bersaing baik tingkat nasional, regional maupun global dan demi pembanguanan bangsa yang mandiri, bermartabat dan dihargai.
Menciptakan tenaga yang mampu berwirausaha.
Mendidik tenaga trampil yang mampu menciptakan lapangan kerja.
Mengembangkan unit produksi yang profesional.
Unit produksi sebagai tempat
