Mohon tunggu...
Hafara Media
Hafara Media Mohon Tunggu... Freelancer - Hafara Media

Travelling

Selanjutnya

Tutup

Sosbud

Training Motivasi di Bandung: Mind Heart Management For Happiness at Work

20 Juli 2022   15:05 Diperbarui: 20 Juli 2022   15:14 665
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.

Bandung, Jawa Barat- Terkadang situasi dan suasana di tempat kita bekerja tidak selamanya sesuai dengan keinginan kita, seperti banyaknya komentar negatif dari rekan kerja atau sikap tidak menghargai terhadap prestasi kerja yang kita lakukan. 

Bahkan tidak jarang situasi tidak menyenangkan yang dialami tersebut bisa berpengaruh negatif terhadap semangat dan motivasi kerja tim.

Dalam sebuah penelitian yang dilakukan oleh Professor Russell Johnson dari Michigan University saat menemukan komentar negatif yang digabungkan dengan strategi bisnis dan kerja akan menyebabkan sikap defensive dan kelelahan mental yang pada akhirnya menurunkan kinerja Pegawai.

Pelatihan Peningkatan Kompetensi Sumber Daya Manusia (SDM) Berbasis Pengembangan Karakter Dilingkungan BBPPMPV Pertanian Angkatan I, yang dilaksanakan di Gumilang Regency Hotel Bandung dengan jumlah peserta sebanyak 150 Peserta berjalan dengan sangat lancar dan antusias.

Pada pemaparan materi kali ini mengenai Motivasi dimana tentunya hal ini akan berdampak baik bagi peningkatan kinerja Pegawai, karena tidak bisa dipungkiri dalam dunia kerja, kita tahu bahwa pegawai adalah sosok yang memegang peranan penting untuk menggerakan bisnis Bersama-sama dengan tim dalam meraih tujuan Perusahaan atau Instansi.

Maka tidak heran jika sebuah Motivasi menjadi hal yang tidak kalah penting untuk diperhatikan dalam setiap manajemen Perusahaan maupun Instansi.

Dokpri
Dokpri

Mengapa dikatakan penting? Karena jika Pegawai memiliki Motivasi yang bagus, maka produktivitas kerja juga akan meningkat. Lantas apa sebetulnya makna dari Motivasi Pegawai? \Motivasi Pegawai adalah suatu rasa atau dorongan semangat yang memacu individu untuk bekerja lebih baik dari sebelumnya, dan juga memberikan kinerja terbaik demi meraih suatu tujuan yang diharapkan.

Boleh kita flashback sebentar, di dunia ini kita semuanya tanpa terkecuali hidup 24 jam sehari 7 hari dalam seminggu 4 minggu dalam sebulan 12 bulan dalam setahun namun apa yang telah kita lakukan dalam hidup ini selain bekerja bekerja juga bekerja. Satu hal yang kita sering lupakan yaitu Ibadah.

Padahal sudah tahu kalua kita diberikan kesempatan hidup di dunia ini hanya sekali, bukankah lebih baik kita bisa memanfaatkan dengan maksimal moment saat kita masih bernafas ini.

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Sosbud Selengkapnya
Lihat Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun