Pentingnya indikator seperti distribusi upah awal dan waktu hingga mendapatkan pekerjaan pertama memberikan wawasan yang lebih mendalam bagi siswa dan konselor. Hal ini memastikan bahwa keputusan karir yang dibuat lebih sesuai dengan realitas pasar tenaga kerja dan kebutuhan individu. Secara keseluruhan, keberadaan sistem seperti CCIS bisa menjadi landasan penting bagi negara-negara lain yang ingin meningkatkan efektivitas bimbingan karir, terutama di era digital ini.
Dalam perspektif yang lebih luas, pengembangan sistem seperti CCIS dapat menginspirasi inovasi serupa di berbagai negara. Tidak hanya untuk membantu siswa, tetapi juga sebagai alat pengambilan keputusan yang lebih strategis bagi pemerintah dan institusi pendidikan dalam merespons tantangan pasar tenaga kerja.
ReferensiÂ
Atay, S., Mftolu, C. T., ahin, M., & Ceylan, S. (2024). Design of a web-based career counselling information system: Trkiye case. Education and Information Technologies. https://doi.org/10.1007/s10639-024-12659-2Â
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
