Mohon tunggu...
Rusdiana Futri
Rusdiana Futri Mohon Tunggu... Mahasiswa - Bogor Indonesia

belajar menulis

Selanjutnya

Tutup

Ilmu Sosbud

Peran Penting Struktur Organisasi Dalam Perusahaan

11 Juli 2021   22:33 Diperbarui: 11 Juli 2021   23:23 2989
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Ilmu Sosbud dan Agama. Sumber ilustrasi: PEXELS

- Pembagian tugas lebih jelas sehingga membuat para karyawan atau pekerja dalam perusahaan dapat melakukan pembagian tugas yang efektif agar dapat tercapainya tujuan perusahaan yang baik.

Keuntunguan Perusahaan Menggunakan Struktur Organisasi

Struktur organisasi dalam suatu perusahaan dapat memberikan keuntungan yang baik bagi perusahaan jika disusun berdasarkan jenis struktur organisasi yang tepat bagi perusahaan. Berikut keuntungan-keuntungan yang didapt perusahaan :

- Membantu perusahaan dalam mencapai tujuan atau target lebih tepat dan cepat

- Dapat mengurangi konflik yang terjadi dalam perusahaan karena tugas para keryawan sudah terbagi dengan jelas

- Koordinasi antar unit divisi, fungsi atau bagian serta pembagian wewenang dan tanggung jawab lebih terarah dan jelas.

- Adanya jenjang yang jelas dapat meningkatkan motivasi pekerja supaya lebih rajin lagi dalam menjalankan tugasnya.

Langkah - langkah yang dapat dilakukan dalam menyusun struktur oragnisasi perushaan adalah sebagia berikut :

- Tentukan jenis struktur apa yang akan digunakan oleh perusahaan, pilih jenis struktur yang sesuai dengan perusahaan yang anda kelola agar tercapai tujuan perusahaan.

- Siapakan data perusahaan dengan mengumpulkan informasi tentang karyawan agar dapat dengan mudah dalam mengelompokannya

- Lengkapi informasi yang dibutuhkan dengan memasuk data karyawan seperti nama, foto, kontak yang dpat dihubungi, dan jabatan karyawan.

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
Mohon tunggu...

Lihat Konten Ilmu Sosbud Selengkapnya
Lihat Ilmu Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun