Berbagai upaya peningkatan pembelajaran terus dilakukan oleh Program Studi Teknologi Rekayasa Kimia Industri (TRKI) Sekolah Vokasi Universitas Diponegoro dalam menyiapkan lulusannya untuk beradaptasi dan bergerak cepat menyesuaikan diri dengan tantangan dan kebutuhan dunia kerja masa kini maupun di masa depan. Pasalnya, dinamika industri modern sangat menuntut lulusan yang perform mental maupun fisik
Ketua Program Studi TRKI Vokasi Undip, Mohamad Endy Julianto, menyampaikan bahwa Perguruan Tinggi dituntut untuk berinovasi dan berinvensi dalam meningkatkan kreativitas pembelajaran sesuai kebutuhan industry modern. Untuk itu, Prodi TRKI telah menyiapkan sumber daya manusia (SDM) yang terampil dan kompeten di bidangnya melalui revitalisasi pendidikan tinggi vokasi termodifikasi. Penerapan Program Revitalisasi termodifikasi meliputi dual system termodifikasi, teaching factory yang terintegrasi Project Based Learning (PJBL), retooling (retraining), praktisi industri dan Lembaga Sertifikasi Kompetensi (LSP).
Tak tanggung-tanggung ternyata dampaknya sanngat luar biasa, berbagai industri Multinasional pada berdatangan ke kampus untuk mengadakan rekruitment karyawan. Bahkan beberapa mahasiswa yang belum lulus, dengan berbekal transkip nilai selama 7 semester dan sertifikasi kompetensi telah dipinang diberbagai perusahaan, seperti industry Eternal Tsingshan Group – MT (Rifnaldi Sadik, Faizal Pambayun), PT Jaya Trade Indonesia - Business Development (Salsabila), PT Sutindo Chemical Indonesia Surabaya - Staff Research and Development (Tesalonika Sitepu), PT Hailiang Nova Material Indonesia - QC Trainee (Rhida Amalia Dewi Firdausi) dan PT LBM New Energy Indonesia - QC Specialist (Desy Sonia Putri, Era Aristanto, Muhammad Zaki Riadhus Shalihin, Septi Enjelina Sitio). Saat ini ada 4 alumni yang bekerja di PT LBM New Energy Indonesia sedang mengikuti Training di China selama 3 bulan,'' jelas Endy,
Sementara itu, Muhammad Zaki Riadhus Shalihin yang biasa disapa Zaki menuturkan bahwa bagi lulusan sarjana dari universitas salah satu obsesi yaitu bisa meraih pekerjaan di perusahaan Multinasional dan training ke Luar Negeri Begitu juga dengan Zaki, lulusan Teknologi Rekayasa Kimia Industri (TRKI) Vokasi Undip.
Zaki mengungkapkan bahwa selama kuliah banyak mengikuti berbagai kegiatan, baik itu yang berkaitan dengan organisasi mahasiswa, penelitian bersama dosen Dr. Eng. Vita Paramita, S.T, MM. M.Eng dan Mohamad Endy Julianto, pendanaan proposal (seperti PWMV, P2MD, PMW), perlombaan (seperti Business Plan, LKTIN), dan sertifikasi kompetensi.
Bahkan bersama dosen pembimbing bisa memperoleh 7 paten, yakni 4 Paten Sederhana dan 3 HKI. Paten sederhana meliputi Paten dengan No S00202301133 “Hidrolisis Parsial Pati Sorgum (Sorghum bicolor L.) menggunakan Katalis Asam Asetat dengan Bantuan Gelombang Mikro”, Paten No S00202301134 “Proses Pembuatan Maltodekstrin melalui Hidrolisis Parsial Pati Umbi Gembili (Dioscorea esculenta L.) dengan Bantuan Gelombang Mikro menggunakan Katalis Asam Asetat”, Paten No S00202301530 “Proses Hidrolisis Parsial Pati Umbi Ganyong (Canna edulis Kerr) menggunakan Katalis Asam Asetat dan Gelombang Mikro” dan Paten No No S00202307927 “Komposisi Hand Sanitizer dari Limbah Nasi”. Sedangkan sertifikat HKI meliputi HKI No EC00202299439, No EC00202348594, dan No EC00202359719.
Zaki juga menambahkan bahwa dengan berbagai bekal tersebut telah mengantarkan bisa bekerja di perusahaan multinasional. Perusahaan multinasional ini berada dibawah naungan Lopal Group China, dengan nama PT LBM Energi Baru Indonesia, berada di Kawasan Industri Kendal. Perusahaan ini bergerak dibidang manufaktur komponen baterai kendaraan listrik yaitu LiFePO4; Litium Ferro Phosphate atau LFP.
''Baterai Litium-Ion ini berkembang secara pesat mengingat program pemerintah saat ini yang mendukung transfigurasi kendaraan BBM ke kendaraan listrik. Sehingga merupakan suatu pengalaman awal karir yang baik bagi saya bisa bekerja diperusahaan ini,'' terang Zaki.
Zaki menyampaikan bahwa selama 3 bulan awal diberangkatkan ke China beserta beberapa orang dari Indonesia lainnya. Di sana tepatnya pada Provinsi Sichuan(四川) saya mendapatkan pelatihan mengenai pengujian kualitas LFP, manajemen laboratorium, sistem kerja dan budaya China, dan beberapa hal lainnya yang sangat menarik karena memang belum sempat saya temukan di Indonesia.
''Sebuah kebanggaan bagi saya bisa menginjakkan kaki dinegeri yang sama sekali tidak terbayangkan sebelumnya. Sebagai alumni jika diperkenankan memberikan beberapa pesan kepada adik-adik tingkat, bahwa waktu kalian menjadi mahasiswa sangatlah berharga, waktu tersebut tidak tentu terulang kembali, sehingga manfaatkanlah dengan baik, salah satunya mengikuti berbagai kegiatan positif di kampus,'' tutur Zaki.
Terkait rekruitment: jangan pernah lelah dan menyerah untuk menggapai pekerjaan, terus sebar CVmu, setiap hari harus ada progres, karena sesuai dengan yang diucapkan oleh Pak Jahnawi bahwa lebih baik pusing saat semua CV tembus ke perusahaan dan memilih mana yang terbaik, daripada pusing tidak ada CV yang dilirik oleh perusahaan, semangat selalu adik adik TRKI, pungkas Zaki
