Mohon tunggu...
Hardiyanti Kusuma Wardhani
Hardiyanti Kusuma Wardhani Mohon Tunggu... Lainnya - Creative Writer | Mandala Enthusiast

Saya percaya bahwa selalu ada sesuatu yang baru untuk ditemukan dan setiap pengalaman adalah kesempatan untuk mendapatkan pengetahuan.

Selanjutnya

Tutup

Worklife Pilihan

Usia Bukan Penghalang untuk Karier Baru

28 April 2023   15:55 Diperbarui: 28 April 2023   15:59 257
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Saat ini, banyak perempuan yang merasa bahwa usia sudah menjadi penghalang untuk mencoba karir baru. Beberapa di antaranya mungkin telah melewati masa-masa produktif dan merasa tidak mampu bersaing dengan generasi yang lebih muda dan lebih terampil. Namun, usia seharusnya tidak menjadi penghalang bagi perempuan untuk mengambil langkah dalam meniti karir baru. Sebaliknya, usia bisa menjadi kekuatan yang memotivasi perempuan untuk lebih percaya diri dan mengambil langkah-langkah yang lebih berani.

Berikut adalah beberapa motivasi untuk para perempuan yang ingin meniti karir baru di usia yang tidak lagi muda:

1. Perempuan tidak pernah terlalu tua untuk belajar

Seiring bertambahnya usia, banyak perempuan yang merasa bahwa mereka sudah terlalu tua untuk belajar hal-hal baru. Namun, kenyataannya adalah bahwa kita tidak pernah terlalu tua untuk belajar. Setiap hari adalah kesempatan untuk belajar hal-hal baru dan meningkatkan keterampilan yang sudah ada. Jangan pernah merasa bahwa usia adalah penghalang untuk belajar hal-hal baru yang bisa membantu mencapai tujuan karir.

2. Usia memberikan keuntungan yang tidak dimiliki oleh generasi muda

Perempuan yang lebih tua mungkin tidak lagi memiliki kecepatan dan fleksibilitas yang dimiliki oleh generasi muda, tetapi mereka memiliki keuntungan lain yang tidak dimiliki oleh generasi muda. Misalnya, perempuan yang lebih tua mungkin memiliki pengalaman kerja dan kebijaksanaan yang lebih besar. Mereka juga mungkin memiliki jaringan sosial dan hubungan yang lebih luas yang dapat membantu dalam mencapai tujuan karir baru.

3. Perempuan bisa menjadi teladan bagi generasi muda

Perempuan yang mengambil langkah untuk mencapai karir baru di usia yang tidak lagi muda bisa menjadi teladan bagi generasi muda. Mereka dapat memotivasi perempuan muda untuk tetap fokus pada tujuan karir mereka dan tidak menyerah pada penghalang yang mungkin menghadang. Dengan menunjukkan contoh yang baik, perempuan lebih tua dapat membantu membuka pintu bagi perempuan muda untuk meraih kesuksesan di karir mereka.

4. Usia bukanlah satu-satunya faktor yang menentukan kesuksesan

Usia bukanlah satu-satunya faktor yang menentukan kesuksesan dalam karir. Ada banyak faktor lain yang dapat membantu seseorang mencapai kesuksesan, termasuk keterampilan, pengalaman, dan sikap mental yang positif. Jangan biarkan usia menjadi penghalang bagi pencapaian tujuan karir baru.

5. Tidak ada waktu yang lebih tepat untuk mengambil langkah karir baru

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun