Karakteristik unik Gen Z menghadirkan dampak yang signifikan dalam dunia kerja. Pemahaman mendalam dan keterampilan teknologi mereka memungkinkan mereka menjadi agen perubahan dalam era digital. Semangat kreativitas dan semangat wirausaha membawa inovasi yang berharga untuk dunia kerja. Ditambah dengan semangat kolaborasi dan perhatian terhadap keseimbangan hidup, Gen Z mendorong penciptaan lingkungan kerja yang lebih inklusif, beragam, dan adaptif.
Untuk memaksimalkan potensi karakter Gen Z di tempat kerja, perusahaan perlu memahami nilai-nilai dan aspirasi mereka. Menciptakan lingkungan yang mendukung kreativitas, inovasi, serta keseimbangan hidup akan membantu membangun sinergi antara generasi ini dan mengamankan masa depan produktif di tengah perubahan dinamis dunia kerja.
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
