Tidak Ada yang Suka dengan PHK, Tapi Apa yang Bisa Dilakukan untuk Menghindarinya?

Pemutusan hubungan kerja (PHK) adalah suatu hal yang tidak diinginkan oleh siapa pun, baik itu karyawan maupun perusahaan. Namun, pada kenyataannya, PHK sering terjadi dalam dunia kerja.

Apa yang menyebabkan PHK dan apakah hal tersebut tidak dapat dihindari? Bagaimana perusahaan dan karyawan dapat mengatasinya?

Simak penjelasan lengkapnya di bawah ini.

Apa itu PHK dan kenapa bisa terjadi?

PHK adalah pemutusan hubungan kerja antara karyawan dan perusahaan.

Hal ini bisa terjadi karena berbagai alasan, mulai dari kinerja yang buruk hingga perubahan strategi bisnis perusahaan.

Terlepas dari alasan yang mendasarinya, PHK bisa terjadi pada siapa saja, baik karyawan yang berpengalaman maupun yang baru bergabung dalam perusahaan.

Apakah PHK tidak bisa dihindari?

PHK memang tidak bisa dihindari sepenuhnya.

Ada beberapa alasan mengapa PHK terkadang tidak dapat dihindari, seperti adanya perubahan bisnis yang drastis, perubahan kebijakan pemerintah, atau masalah finansial yang mengancam kelangsungan hidup perusahaan.

Namun, PHK dapat dihindari atau setidaknya dikurangi dengan cara yang tepat.

PHK tidak diinginkan siapa pun, tapi apakah bisa dihindari? (Dylan Gillis/Unsplash.com)

Faktor yang mempengaruhi perusahaan dalam melakukan PHK