Mohon tunggu...
Devy Noer Agustina
Devy Noer Agustina Mohon Tunggu... Penulis - Belajar menulis

Ayo nulis

Selanjutnya

Tutup

Pendidikan Pilihan

Upaya Mengembangkan Growth Mindset dan Mengubah Fixed Mindset dalam Pendidikan

1 April 2022   12:06 Diperbarui: 1 April 2022   12:21 2200
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Pendidikan. Sumber ilustrasi: PEXELS/McElspeth

4. Siap Menghadapi Tantangan

Ketika memulai perubahan pastilah banyak tantangan menghadang, ini adalah bagian dari proses yang dilewati setiap orang. Jangan takut dengan setiap tantangan, tetapi hadapilah dan nikmati prosesnya. 

5. Siap Menerima Kegagalan

Ketika memulai sesuatu tentu saja sering kali menerima kegagalan, kegagalan adalah salah satu hal yang biasa terjadi. Jangan takut dengan setiap kegagalan karena kita dapat belajar dari kegagalan, karena kegagalan dapat membantu kita mengevaluasi dan mencari tau penyebab kegagalan.

6.  Siap Menerima Kritikan

Ketika memiliki fixed mindset diri tidak mampu menerima kritikan, tetapi ketika ingin mengembangkannya menjadi growth mindset kita harus siap menerima kritikan dari orang lain, karena kritikan dapat membantu meningkatkan pemahaman dan menilai hal mana yang harus diperbaiki.

Itulah penjelasan mengenai upaya dalam mengembangkan growth mindset dan mengubah fixed mindset dalam pendidikan, peserta didik dapat memahami diri sendiri untuk membantu proses, siap dalam menghadapi tantangan, siap menerima kegagalan, dan juga siap menerima kritikan.

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Pendidikan Selengkapnya
Lihat Pendidikan Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun