Korelasi Antara Kepemimpinan, Presiden, dan Masyarakat

Seperti di AS, Kepemimpinan Presiden, dan Masyarakat banyak orang menjadi terobsesi dengan mekanik, teknik, gaya, dan kepribadian. Yang jelas absen adalah pemikiran yang mendasari politik kepemimpinan. 

Ada  yang kurang memiliki rasa konteks; di lingkungan apa kegiatan politik terjadi? Seringkali, ide-ide dianggap mutlak. Banyak alasan yang mendorong seseorang untuk berusaha menjadi seorang pemimpin. Lihatlah apa yang terjadi di Timur Tengah. Pemimpin ini "buruk" atau "demokratis". Dengan cara apa. Apa yang orang pikirkan tentang tata kelola atau kepemimpinan? Meskipun kita berbicara tentang tingkat nasional, kita masih peduli dengan kepemimpinan. 

Pada tingkat mikro jenis proses yang sama bermain sendiri. Seberapa sering seorang anggota organisasi bertanya tentang filosofi kepemimpinan pemimpin? Kita di Barat hidup dalam apa yang banyak orang ingin anggap sebagai demokrasi, dan esensi dari sistem jenis ini adalah kemampuan populasi untuk memilih pemimpinnya.

Orang menunjuk pada seorang pemimpin yang jinak, korup, tulus, karismatik atau apa pun, tetapi hanya sedikit orang yang mungkin menyadari  ada filosofis yang kuat yang mendasari kepemimpinan. "Masalah" dapat didiskusikan - biasanya dengan cara yang dangkal - tetapi kita jarang melihat proses pemikiran atau etos yang menghasilkannya. 

Di negara-negara lain, orang harus bertanya mengapa keadaan telah mencapai titik di mana satu-satunya pilihan untuk perubahan adalah dengan pemindahan pemimpin atau pemerintah secara paksa.

 Integritas organisasi, baik itu di tingkat lokal atau internasional terkait erat dengan tidak hanya teknik kepemimpinan tetapi alasan mengapa orang ingin menjadi pemimpin. Namun, di balik semua ini adalah apa yang disebut orang Prancis "raison d'tre", yang secara harfiah berarti, "alasan keberadaan".

Sesuatu  dalam hal ini, negara, dianggap ada. Hal yang sama dapat ditanyakan pada seorang pemimpin. Orang perlu bertanya "mengapa". Lebih dalam lagi, orang perlu bertanya tentang keberadaan mereka sendiri. 

Semuanya kontekstual; tidak ada yang bisa ditangkap secara terpisah. Untuk menyadari arti dari apa yang dikatakan di sini, seseorang perlu mengeksplorasi filosofi politik sebagai langkah awal dalam menghargai kepemimpinan dan menilai apakah kepemimpinan adalah sesuatu yang ingin dicapai seseorang. Kepemimpinan hanyalah puncak gunung es filosofis yang sangat besar secara politis.

Asal mula kepemimpinan. Untuk memahami bagaimana masyarakat dan organisasi terbentuk, layak untuk berpikir logis tentang asal usul kepemimpinan. Hubungan manusia yang paling mendasar adalah dengan dua individu. Karena perbedaan persepsi, satu dapat tunduk kepada yang lain di berbagai bidang, satu, yang kritis adalah kompetensi dan kepribadian, antara lain. 

Setelah penghormatan terjadi, ada hierarki, atau pembentukan level. Satu orang mengambil komando atau kepemimpinan. Tentu saja, seseorang dapat memimpin di beberapa bidang dan tidak di bidang lain, tetapi model sederhana ini menggambarkan prosesnya. Dengan tidak adanya hierarki, ada anarki.

Kata "anarki" berasal dari bahasa Yunani , anarchos, atau "tanpa penguasa". Awalan "", atau an-, mengacu pada "tanpa", dan mengacu pada "arch", atau "kedaulatan, ranah, magistrasi".