Semakin Menarik! Webinar Series 5 Bawakan Tema Powerful Coaching, Mentoring dan Counseling

Semarang, 10 Oktober 2024 -- Dari ruang Pusparaja jajaran Balai Diklat Kumham Jateng menyaksikan Webinar Series 5 Bertemakan "Powerful Coaching, Mentoring, dan Counseling untuk Perubahan Organisasi dan Pengembangan Kompetensi ASN". Webinar yang kembali diselenggarakan Bpsdm Hukum dan HAM ini di hadiri oleh Kabadiklat Kumham Jateng, Rinto Gunawan Sitorus beserta Jajaran.

Kepala BPSDM Hukum dan HAM, Razilu, beserta para Pejabat Pimpti Pratama BPSDM Hukum dan HAM mengawal jalannya kegiatan yang diramaikan dengan partisipasi seluruh pegawai Aparatur Sipil Negara di bawah naungan Kementerian Hukum dan HAM. Webinar seri ke 5 ini menghadirkan Plt. Kepala Lembaga Admisistrasi Negara, Muhammad Taufiq, sebagai narasumber.

Webinar ini bertujuan untuk memberikan pemahaman lebih dalam mengenai pentingnya strategi coaching, mentoring, dan counseling dalam memajukan organisasi serta meningkatkan kompetensi ASN dalam menjalankan tugas dan fungsinya.

Dalam sambutannya, Kepala BPSDM Hukum dan HAM, Ir. Razilu menyampaikan bahwa webinar ini merupakan bagian dari komitmen Kementerian Hukum dan HAM untuk terus meningkatkan kompetensi dan profesionalisme ASN di lingkungan Kumham. Beliau berharap agar materi yang disampaikan dalam webinar ini dapat diimplementasikan ASN Kemenkumham dalam pekerjaan sehari-hari, sehingga berdampak positif terhadap peningkatan kinerja organisasi.

BADIKLAT KUMHAM Jateng

Narasumber Plt. Kepala Lembaga Admisistrasi Negara, yang juga merupakan praktisi profesional di bidang pengembangan SDM dan organisasi menyampaikan pentingnya pendekatan "coaching, mentoring, dan counseling yang efektif dalam membangun perubahan organisasi yang berkelanjutan. Ketiga konsep tersebut dipandang sebagai kunci dalam menciptakan budaya kerja yang lebih inklusif, inovatif, dan berdaya saing tinggi." Ujarnya

Melalui proses coaching, ASN diharapkan mampu mengembangkan potensi diri secara optimal. Mentoring di sisi lain memungkinkan transfer pengetahuan dan pengalaman dari pegawai senior kepada junior, sehingga terjadi regenerasi kepemimpinan yang lebih baik.

Sementara itu, counseling berperan penting dalam menjaga kesehatan mental dan kesejahteraan pegawai agar tetap produktif.

Webinar Series ini mendapat antusiasme tinggi dari para peserta, yang aktif berpartisipasi dalam diskusi interaktif dan sesi tanya jawab. Para peserta pun diharapkan dapat menerapkan ilmu yang didapat untuk mendorong perubahan yang signifikan dalam lingkungan kerja mereka.