Seorang pemimpin tentunya akan sulit melakukan perubahan jikalau perbuatan, ucap, gerak dan langkahnya tidak memberikan contoh yang baik bagi masyarakat.
Kedua, berfikir kreatif dan inovatif serta terus mengembangkan diri melalui pelatihan, pembinaan mental maupun skill, pengembangan dan terus meningkatkan pendidikan formal maupun informal.
Ketiga, senantiasa mendukung upaya perbaikan sistem yang ada yang ditegakkan secara sungguh-sungguh, konsekuen dan konsisten.
Lingkungan dengan sistem yang baik akan memberikan pengaruh yang baik pula terhadap semua orang yang berada disekitarnya.
Keempat, membangkitkan kekuatan perubahan melalui media, sarana maupun potensi yang ada dimasyarakat.
Kelima, melakukan perubahan atau perbaikan dapat dilakukan dengan terus menerus secara kontinyu dan ulet dalam upaya menyelesaikan setiap permasalahan yang muncul untuk dituntaskan secara baik.
Sebuah perubahan akan dapat kita awali dan dimulai dari diri sendiri, dengan memulai nya dari hal-hal yang terkecil dan langsung memulainya tanpa dinanti-nantikan lagi.
Perbaikan dan perubahan mulailah dari diri sendiri dahulu sebelum memperbaiki orang lain atau sekitarnya, mulailah berbuat sesuatu dari hal terkecil dan mulailah saat ini tanpa harus menundanya.
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
