Kepemimpinan Organisasi

Kepemimpinan
Kepemimpinan secara garis besar suatu individu yang mempunyai skill mengarahkan suatu unit atau kelompok. Semua orang memiliki aspek kepemimpinan masing-masing dalam diri mereka sendiri. Bagaimana kita bisa memimpin orang jika kita tidak mampu memimpin diri kita sendiri. 4 sifat yang harus ada pada diri seorang pemimpin yaitu Sidiq, Amanah, Fathonah, dan Tabligh. Adapun 5 jenis kepemimpinan yaitu:
1. Otoriter
  Suatu pola kepemimpinan yang perkataannya kasar otoriter perlu dan bisa dilakukan jika sudah di jalan tengah masalah
2. Demokratis
Demokratis ialah pemerintahan yang lebih leluasa dan lebih memberikan ruang anggota untuk berpikir
3.Transformasi
Transformasi ialah kepemimpinan ketua organisasi yang selalu ingin adanya perubahan dalam reformasi suatu kepemimpinan
4.Transaksional
 Suatu kepemimpinan yang fokus pada acara yang mengadakan event-event yang relatif bisa mendapatkan laba
5.Delegatif
Kepemimpinan yang membiarkan anggota untuk berpikir agar mengembangkan kemampuan berpikir seluruh anggotanya. Kita tidak boleh asal men-judge orang dalam kepemimpinan tidak boleh hanya mengacu pada satu aspek saja menjadi pemimpin selain produktif Kita juga harus edukatif dalam artian berkarakter PKT suka beramal berkata baik buang sampah pada tempatnya kooperatif sesuai dengan apa yang sudah ditentukan namun tidak boleh terlalu kooperatif juga aktif kita harus adil dan ikut berproses dalam suatu hal