"Berani karena benar, takut karena salah"
Etika sebagai Tantangan Kepemimpinan
Pemimpin menghadapi banyak tekanan yang menantang kemampuannya untuk melakukan hal yang benar dalam mengendalikan sebuah perusahaan atau komunitas.
Tantangan yang paling berbahaya bagi seorang pemimpin itu bukan pada tindakan korupsi yang mungkin dilakukan akan tetapi, pada aspek kepentingan pribadinya. Atau kemampuannya mengendalikan diri dengan mengutamakan kepentingannya sendiri. Tekanan untuk menaikan profit perusahaan, memenuhi permintaan vendor atau mitra bisnisnya, semuanya bisa menyebabkan penyimpangan etika seorang pemimpin.
Tantangan lainnya datang dari pemilik perushaaan yang menuntut keuntungan secara berlebihan, menyebabkan para manajer bertindak tidak etis terhadap pelanggan, karyawan, bahkan kepada masyarakat. Bisa saja difahami bahwa, pada dasarnya, setiap organisasi pasti ingin dipandang sukses dan berhasil dimata masyarakat, maka terkadang beberapa hal yang tidak etis dilakukan oleh pihak manajemen agar organisasinya dipandang baik dan hebat.
Sikap Etis seorang Pemimpin
Seorang pemimpin memegang peranan yang sangat penting dalam menetapkan ethical climate di dalam organisasi dan dalam bertindak, sebagai cerminan yang positif bagi para pengikutnya. Pemimpin memberitahu hal-hal penting melalui tingkah lakunya.
Misalnya, ketika pemimpin bertingkah laku baik, sopan, jujur, dan ramah maka pengikutnya akan senantiasa mengikutinya. Dan sebaliknya, pada saat pemimpin bertindak secara egois dan serakah maka hal itu dipandang oleh pengikut sebagai hal yang wajar dilakukan di dalam organisasinya.
"Tingkah laku pengikut merupakan cerminan dari tingkah laku pemimpinnya, yang pada akhirnya akan membentukkebiasaan dana budaya dalam organisasi perusahaan itu".
doc.pribadi
Perilaku PemimpinMoral