Outing perusahaan atau biasa juga disebut tamasya perusahaan, saya masih mengingat dan menikmatinya ketika masih aktif bekerja. Dari daerah memakai pesawat dan bersenang senang bertemu disuatu tempat wisata di Bogor dan Sukabumi.
Dengan pemandu universitas ternama menikmati alam bersama teman teman karyawan perusahaan dari tempat lain seluruh Indonesia.
Saya memang tidak terlalu mengerti alasan perusahaan untuk memberikan outing kepada karyawannya.
Menurut teori outing perusahaan meningkatkan motivasi dan suasana kerja jadi bukan hiburan yang sia-sia.
Bisa bagi karyawan seperti baterai yang perlu diisi ulang bagi kreativitas dan produktivitas.
Acara outing perusahaan memberi hari yang indah dan tak terlupakan bagi karyawan.
Tamasya perusahaan meningkatkan loyalitas karyawan sampai kebanggaan menjadi bagian dari perusahaan.
Banyak karyawan memiliki tugas yang sangat monoton. Bertualang di alam bebas dan diawasi oleh pencinta alam yang berpengalaman | Foto Dokumentasi penulis.
Banyak karyawan yang sangat senang memanfaatkan kesempatan ini. Jadi saatnya anda mengatur tamasya perusahaan Anda sekarang
Tamasya perusahaan bermanfaat, dapat dilihat juga sebagai investasi.
Bisa berupa lokakarya, tur kota, tamasya ke pedesaan dan sebagainya bertemu sesama karyawan.